PARIS +33 1 47 48 18 18

BUENOS-AIRES +54 9 11 3857 0586

CIUDAD DE MÉXICO +52 1 55 6146 8299

Une équipe et une pédagogie actives centrées sur l’humain.

Construisons ensemble votre projet de formation !

Le théâtre dans notre ADN

Les techniques théâtrales sont à la base de la pédagogie de Quilotoa depuis 25 ans. Elles concourent efficacement au développement des compétences en communication interpersonnelle. Ce constat se vérifie quels que soient la position, le statut, la fonction des personnes.

Le théâtre permet une pratique ludique et agit d’abord sur l’individu et ses ressources, tout en lui donnant ensuite les moyens d’user pleinement de ses nouvelles compétences. A la clef : gains de confiance en soi, impact renforcé et relations professionnelles fluidifiées.

Construisons ensemble votre projet de formation !

L’équipe Quilotoa

Christophe QUESNE

Christophe QUESNE

Directeur associé

+ 33 1 47 48 77 14

c.quesne@quilotoagroup.com

Julien RITZKOWSKI

Julien RITZKOWSKI

Business developer

+ 33 6 77 19 83 79

j.ritzkowski@quilotoagroup.com 

Alix LASSARAT

Alix LASSARAT

Responsable marketing

+ 52 1 55 61 46 82 99

a.lassarat@quilotoagroup.com

Sylvia GESNEL

Sylvia GESNEL

Directrice adjointe

+ 33 1 47 48 77 10

s.gesnel@quilotoagroup.com

Melisandre CARPENTIER

Melisandre CARPENTIER

Assistante de formation

+ 33 1 47 48 77 12

m.carpentier@quilotoagroup.com

Elizabeth LAURENCIN

Elizabeth LAURENCIN

Responsable pédagogique

e.laurencin@quilotoagroup.com

Claudia LUIS

Claudia LUIS

Assistante de formation

+ 33 1 47 48 18 18

c.luis@quilotoagroup.com

Une équipe de formateurs expérimentés

Caroline ROCHEFORT

Caroline ROCHEFORT

Isabelle PIERRA

Isabelle PIERRA

Corinne CHIARELLI

Corinne CHIARELLI

Pascal PERROZ

Pascal PERROZ

Jean-Luc LAUNAY

Jean-Luc LAUNAY

Laurent CAROUANA

Laurent CAROUANA

Ariane OCLIN

Ariane OCLIN

Claire LAMBILLON

Claire LAMBILLON

Robert BURNS

Robert BURNS

Sophie MERCIER

Sophie MERCIER

Marc GÉRAUD

Marc GÉRAUD

Nathalie BIGORRE

Nathalie BIGORRE

Xavier LE GÔ

Xavier LE GÔ

Christine DORCET-DESCHAUMES

Christine DORCET-DESCHAUMES

Ségolène PRUNIER

Ségolène PRUNIER

Elisabeth LAURENCIN

Elisabeth LAURENCIN

Construisons ensemble votre projet de formation !

Avec Quilotoa, activez vos 5 dimensions

Une méthode plurielle et singulière

Nos formations intègrent toutes un travail de découverte de soi et d’approfondissement de ces cinq dimensions et de leurs composantes par le biais d’exercices pratiques et de mises en situation.

Selon les objectifs de la formation et pour répondre aux besoins des participants, des priorités de travail sont établies parmi les 5 dimensions.

Les 5 dimensions élaborées par Jean-Marie RICHIER, co-fondateur de Quilotoa.

Prolonger l’action et ancrer les compétences

AVANT

Préparer la formation

  • Intégration de votre processus décisionnel et managérial à la formation du participant
  • Utilisation d’outils distanciels (vidéos, serious game, formulaires en ligne…)
  • Analyse des attendus qui nourrit une ingénierie pédagogique flexible

PENDANT

Des méthodes actives et participatives

  • Pédagogie unique basée sur le schéma des “5 dimensions de la communication »
  • Formateurs et coachs comédiens
  • Pédagogie basée en majorité sur l’expérimentation des techniques relationnelles (jeux de rôle, mise en situation…)

APRÈS

Ancrer les acquis en situation professionnelle

  • Accompagnement à distance ou en situation par les formateurs et coachs
  • Utilisation d’outils distanciels (vidéos, serious game, formulaires en ligne…)
  • Utilisation optionnelle de l’outil FIL (auto-coaching)

Construisons ensemble votre projet de formation !

Act Human : Le blog Quilotoa

Communication assertive

Comment développer cette aptitude ?Comment faire apprécier à chacun son positionnement relationnel? Le positionnement relationnel (quel rôle est joué par chaque protagoniste, quelle place est occupée par chacun dans la relation) est un sujet central dans notre vie...

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